Содержание
- 1 Льготы для матерей – одиночек в 2020 году
- 2 Многодетная мать-одиночка
- 3 Льготы и привилегии матерей-одиночек в 2020 году
- 4 Льготы матерям одиночкам в 2020 году
- 5 Мать-одиночка: льготы, пособия и выплаты в 2020 году, Помощь одиноким матерям
- 6 Пособия, льготы и пенсии матери-одиночке с 1 января 2020 года
- 7 Мать-одиночка и льготы: по работе, по жилью, по налогам
- 8 Новые льготы одиноким матерям, проживающим в Московской области
- 9 Мать-одиночка — какие льготы положены по закону
- 10 Какие предусмотрены льготы матерям-одиночкам в 2020 году и как их получить
Льготы для матерей – одиночек в 2020 году
Сегодня все больше матерей – одиночек, задаются вопросом о том, какие они получат льготы в следующем, 2020 году. На этот вопрос, нам поможет ответить Федеральный закон «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», который гласит, что в 2020 году, матери – одиночки имеют право на такие льготы:
При заболевании ребенка дошкольного возраста, данное пособие выдается полностью за период длительности болезни, если болел ребенок от 7 до 15 лет, тогда берется для оплаты период в 15 календарных дней, если медицинское заключение гласит, что не нужно продлевать срок лечения.
Многодетная мать-одиночка
- Ежемесячное пособие по достижению возраста 1,5 лет. Для неработающих многодетных матерей устанавливается размер пособия в размере 4 388 руб. 67 коп., а для работающих женщин — 40% от среднего заработка, но не менее вышеуказанной суммы.
- Ежемесячное пособие до достижении ребенком возраста 18 лет (23 года при получении образования на дневной форме обучения). В каждом регионе страны установлены свои размеры пособий. Например, в Красноярском крае установленный размер ежемесячного пособия для матери-одиночки составляет 350 рублей в месяц, такой же размер устанавливается и для многодетных матерей, не суммируются. А вот в Москве и Московской области для многодетных матерей-одиночек устанавливается отдельное пособие в размере 1500 рублей на каждого ребенка.
- Льгота в размере 50% на оплату расходов, а также первоочередное право поступление в дошкольное учреждение (детский сад).
- Бесплатное двухразовое питание для школьников, так же возможно предоставление бесплатных учебников (практически — по решению директора школы).
- Льготы по оплате коммунальных услуг до 100%, в зависимости от количества детей в семье. (3 детей – 30%, 4-6 детей -50%, 7 и более детей – 100%)
- Бесплатное обеспечение лекарственными препаратами детей до достижения ими возраста 6 лет, а также первоочередное предоставление мест в детских учреждениях оздоровительного типа, санаториях ( не реже 1 раза в 2 года)
- Бесплатный проезд детей на всех видах городского общественного транспорта, а для многодетных семей из сельской местности – междугороднего и пригородного транспорта.
- Бесплатное обеспечение школьной формой, либо комплектом одежды для посещения занятий, в том числе спортивных.
- Первоочередной порядок предоставления жилых помещений, либо улучшение жилищных условий.
- Рождения ребенка вне брака, либо по истечении 300 дней со дня расторжения предыдущего брака. Этот же пункт применяется при усыновлении (удочерении) ребенка.
- Если отцовство не установлено (прочерк в графе «отец» в свидетельстве о рождении).
- Если же ребенок рожден в законном браке или еще не прошло 300 дней со дня его расторжения, но бывший или настоящий супруг оспорил в судебном порядке факт отцовства.
Льготы и привилегии матерей-одиночек в 2020 году
Родитель-одиночка, воспитывающий несовершеннолетнего ребенка, может уменьшить свой налоговый вычет из ежемесячного заработка ровно вдвое. Для оформления такого права нужно обратиться в бухгалтерию предприятия с определенным пакетом документов.
- если штат в ее организации сокращается, женщину, воспитывающую в одиночку ребенка до 14 лет, уволить не могут;
- работодатели не могут отказать в приеме на работу мать-одиночку, мотивируя это наличием у нее детей;
- одинокие матери могут взять дополнительный неоплачиваемый отпуск, на срок не менее 14 дней;
- в случае полной ликвидации организации, в которой работает мать-одиночка, работодатель обязан обеспечить ее рабочим местом, не хуже ее предыдущего, в ином учреждении (закреплено в Указе Президента РФ от 5 июня 1992 года №554 «Об обязательном трудоустройстве отдельных категорий работников при ликвидации предприятия, учреждения, организации»);
- если ребенку нет 14 лет, то его мать может претендовать на установление для нее неполного рабочего дня;
- отправить женщину в командировку, воспитывающую ребенка без помощи его отца, можно только получив ее согласие, в письменном виде;
- нельзя привлекать женщин, воспитывающих ребенка, который не достиг пяти лет, в одиночку, к работе в ночные часы, выходные и праздничные дни;
- если на иждивении одинокой мамы находится ребенок-инвалид, ей положены 4 дополнительных оплачиваемых выходных ежемесячно по удобному графику. Переносить выходные дни на последующие месяца запрещено.
Оплата больничного листа матери-одиночке осуществляется аналогично оплате больничных женщинам в полных семьях. Никаких дополнительных привилегий на федеральном уровне не установлено.
Льготы матерям одиночкам в 2020 году
Чаще всего под матерью-одиночкой подразумевают женщину, которая решила воспитывать детей самостоятельно. Однако это не значит, что любая женщина, поднимающая на ноги детей без участия их отца, может претендовать на такой статус. Из-за непонимания законодательной базы РФ в этом вопросе часто возникают конфликты между одинокими матерями и соцорганами, отказывающими им в льготах, компенсационных пособиях и выплатах.
- женщины, которые развелись с мужем (даже в тех случаях, когда они не получают от бывшего супруга алиментные выплаты);
- женщины, не расписанные в ЗАГСе с мужчиной, который был признан отцом по решению судебного органа;
- женщины, которые родили ребенка от погибшего, пропавшего без вести или лишенного отцовских прав мужчины;
- женщины, которые родили ребенка в течение 300 дней после расторжения законного брака.
Мать-одиночка: льготы, пособия и выплаты в 2020 году, Помощь одиноким матерям
Юридическое определение статуса матери-одиночки гласит следующее: «Мать-одиночка – это женщина, ребенок которой в свидетельстве о рождении не имеет сведений об отце». Казалось бы, эта формулировка многое объясняет, но, по сути, она не объясняет ничего. Ведь речь идет о морально, а нередко и социально ущемленном человеке, который отвечает за содержание и воспитание ребенка – подрастающего гражданина нашего государства.
Сколько же получают матери-одиночки? Дополнительные пособия устанавливаются региональным законодательством и для получения исчерпывающего списка выплат и льгот следует обратиться в районное отделение центра социальной защиты населения. Рассмотрим выплаты на примере г. Москва.
Пособия, льготы и пенсии матери-одиночке с 1 января 2020 года
- по требованию предоставляется льгота в виде неполного рабочего дня/недели;
- льгота на возможность отказа от работы сверхурочно, командировок;
- льгота на ребенка-инвалида — четыре выходных дня в течение месяца;
- льгота по увольнению — нельзя уволить по инициативе работодателя (за исключением случаев нарушения матерью-одиночкой некоторых дисциплинарных правил, указанных в ст. 261 Трудового кодекса РФ);
- льгота по отпуску — 14 дней к основному отпуску, если это записано в коллективном договоре.
В 2020 году государство продолжит принимать меры социальной защиты в отношении матерей-одиночек. Как и раньше, женщины, воспитывающие детей без отца, будут иметь право на различные льготы и пособия. Выплаты и льготы в январе 2020 года не претерпят изменений, хотя с февраля можно ожидать их некоторого повышения. Более подробно о видах государственной поддержки для матерей-одиночек читайте далее.
Мать-одиночка и льготы: по работе, по жилью, по налогам
одинокой матерью или матерью-одиночкой считается женщина, родившая и воспитывающая ребенка и не состоящая в браке. При этом в ЗАГСе, в книге записей рождений, фамилия отца ребенка записана по фамилии матери, а имя и отчество отца ребенка — по её указанию (п. 3 ст. 51 СК РФ). Иными словами, одинокая мать — это женщина, отец ребенка которой официально не установлен. Он не несет никаких обязанностей в отношении матери и ребенка.
В-шестых, матерям-одиночкам больничный лист по уходу за ребенком выдаётся на более длительный срок, чем другим матерям, и оплачивается в размере 80-100% заработка (в зависимости от трудового стажа) с 1-го по 10-й день, 50% заработка с 11-го по 15-й день. (ст. 183 ТК РФ, Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»). В случае если одинокая мать воспитывает ребенка-инвалида, ей положены 4 дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц (письмо ФСС России от 15.09.1994 N 416 ЮШ).
Новые льготы одиноким матерям, проживающим в Московской области
- ребенок родился вне брака, и не было факта установления отцовства;
- при рождении ребенка в официальном браке или течение первых 10 месяцев после развода, но только в случаях, когда отцовство оспорено;
- при усыновлении незамужней женщиной (тогда полагаются дополнительные льготы для опекунов и приемных родителей);
- если запись в свидетельстве о рождении произведена со слов матери, дополнительно органами ЗАГС должна быть выдана справка о том, что отцовство не установлено;
- если в свидетельстве о рождении не вписаны данные отца, а сделан прочерк.
Размер пособия планируют изменить в 2020 году в связи с индексацией, а также может перечисляться иная сумма, в зависимости от района Московской области. Для получения этой льготы к основному списку документов, которые вы сдадите на получение федеральной ежемесячной выплаты, необходимо приложить справку из ЗАГСа и снять дополнительную копию свидетельства о рождении. Документы подаются в соцзащиту по месту жительства.
Мать-одиночка — какие льготы положены по закону
В заключении отмечу, что на сегодняшний день мать-одиночка – явление как в России, так и во всем мире нередкое. Только в нашей стране, по статистике, их количество приближается к 30%. Причины могут быть различные, но ясно одно – таким женщинам требуется особая помощь от государства: дополнительные льготы, повышенные пособия и бонусы. На практике они далеко не всегда велики, но, тем не менее, могут помочь одинокой матери. Ведь даже лишняя копейка для семьи никогда не бывает лишней.
Также, мать-одиночка имеет право воспользоваться дополнительным отпуском, если в коллективном трудовом договоре закреплена гарантия предоставления ежегодного дополнительного отпуска без сохранения зарплаты. В таком случае, если ребенку еще нет 14 лет, то мать-одиночка может взять необходимое количество дней (не более двух недель) в удобное для нее время. Также у матери-одиночки есть возможность присоединить эти дни к основному оплачиваемому отпуску, а можно использовать их отдельно от основного отпуска.
Какие предусмотрены льготы матерям-одиночкам в 2020 году и как их получить
До достижения ребенком полутора лет мать получает по месту работы пособие из расчета 40% от зарплаты. Для неработающих установлен минимальный уровень на одного ребенка — 2718,34 р., на двух и более — 5436,67 р. В этом случае пособие оформляется в ЦЗН. В период с полутора и до трех лет государство помогает лишь символично — 50 р. в месяц.
Во многом денежное содержание неполных семей возложено на бюджеты субъектов. На региональном уровне устанавливаются льготы для матерей-одиночек 2020 в размере от 50 до 3000 рублей в месяц, о чем нужно уточнять в ЦЗН по месту жительства. Размер всех выплат неработающему родителю в 2020 году будет увеличен на 5–6%.