Содержание
Привет, всем, как Ваши дела? С вами снова я — Евгения Сергеевна, рассказываю, показываю свой большой опыт в юридическом поле, мой опыт небольшой, всего 8 лет, и все равно смогу быстро Вам помочь, а если потребуется проконсультируюсь у своих коллег и сейчас рассмотрим и узнаем о — Ветеран Труда Для Женщин. Есть возможность, что по какой-то причине в Вашем городе может не быть профессиональных юристов/нотариусов/адвокатов, тогда сможете написать свой вопрос, и по мере возможности смогу ответить всем. А лучшее решение будет для Вас узнать в комментариях у постоянных посетителей/читателей, которые, возможно, уже раньше сталкивались и решили данный вопрос и поделяться с Вами его решением.
Аttention please, данные могут быть неактуальными в момент Вашего прочтения, законы очень быстро обновляются, дополняются и видоизменяются, поэтому ждем Вашей подписки на нас в социальных сетях, чтобы Вы были в курсе всех обновлений.
Необходимая для них выслуга установлена ст. 7.1 и 7.2 закона № 166-ФЗ и составляет в общем случае 25 лет для мужчин и 20 лет – для женщин. А если причиной увольнения стало состояние здоровья, то стаж может быть меньше – 20 лет для мужчин и 15 – для женщин.
Поэтому ответ на вопрос, как получить ветерана труда женщине без наград, будет однозначным. Для этого необходимо начать работать в детском возрасте во время ВОВ и набрать общий трудовой стаж, превышающий 35 лет.
Зависимость стажа от вида награды
Стаж работы для ветерана труда для женщин и мужчин, работающих на госслужбе, также является одинаковым. В 2018 году он равняется 16 годам, далее закон предусматривает его постепенное повышение до достижения в 2026 году длительности в 20 лет.
Есть возможность подать документы на звание через Госуслуги для населения тех мест, где эти услуги предоставляются. Подается запрос через портал с прикрепленной документацией и отправляется в отдел социальной защиты населения.
Решение о том, кто имеет право на получение ветерана труда, либо об отказе в ветеранском статусе принимается сотрудниками органов социальной защиты в течение не более 30 календарных дней. Дополнительно предусматривается до 5 дней на уведомление претендента о принятом решении. В случае положительного решения вам выдадут соответствующее удостоверение ветерана.
Какие документы потребуются
- подтвержденный сведениями из ПФР страховой стаж для женщин — 20 лет, для мужчин — 25 лет;
- для трудящихся во время ВОВ в несовершеннолетнем возрасте, необходимый стаж для женщин — 30 лет, для мужчин — 40 лет;
- 15 лет стажа — для ведомственных наград;
- подтвержденная и установленная выслуга лет для получения пенсии.
Обратите внимание, что с 2015 года производиться переход на Пенсионную реформу и трудовой стаж, как понятие прекращает свое действие. Теперь значение имеет страховой период трудовой деятельности, границы которого сдвигаются в сторону увеличения со временем и к 2024 году предполагается, что граница составит 15 лет. Изменения вступают в силу поэтапно и производятся ежегодно до завершения реформы. При подаче заявления необходимо ознакомиться с актуальными требованиями и посчитать общее количество лет проведенное на работе исходя из установленного порядка действий.
Свод общих требований, соблюдение которых обязательно при присвоении звания, продиктован п. 1.2 статьи 7 Федерального закона «О ветеранах» № 5-ФЗ. В соответствии с ним, кандидат. претендующий на получение звания должен:
Обязательные требования для получения звания ветеран труда
На практике, можно часто столкнуться с тем, что по незнанию многие граждане трактуют эти временные границы, как обязательные для всех категорий лиц. Но, это правило действует только в описанном конкретном случае.
– Помимо прочего, на присвоение звания “Ветерана труда” также имеют права граждане, которые начали свою трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте во время Великой Отечественной Войны. Для данной категории граждан трудовой (страховой) стаж устанавливается:
1.ОПРЕДЕЛИТЕ ИМЕЕТЕ ЛИ ВЫ ПРАВО НА ПРИСВОЕНИЕ ЗВАНИЯ ВЕТЕРАНА ТРУДА
– Минобороны РФ: «За участие в военном параде в День Победы», «За отличие в военной службе» I-III степеней, «За заслуги в увековечении памяти погибших защитников Отечества», «За укрепление боевого содружества», «За воинскую доблесть» I-III степеней, «Участнику марш-броска 12 июня 1999 г. Босния – Косово», «За трудовую доблесть», «За усердие при выполнении задач инженерного обеспечения», «За разминирование», «200 лет Минобороны». А также при награждении до 20 июня 2008 г.: «За боевые отличия», «Адмирал Кузнецов», «Адмирал Горшков», «300 лет Балтийскому флоту», «Генерал армии Хрулев», «Генерал-майор Александр Александров», «За службу в морской пехоте», «За службу в подводных силах», «Генерал армии Комаровский», «Генерал-полковник Дутов», «За заслуги в ядерном обеспечении», «За службу в Космических войсках»
Администрация отказывает в удовлетворении жалобы в следующих случаях:
– Граждане, награжденные орденами или медалями СССР, либо Российской Федерации, а также ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей отрасли. Награжденные почетными грамотами либо удостоенные благодарности Президента РФ. Необходимый трудовой (страховой) стаж при данных условиях составляет:
Загрузка...
