Льготы опекунам недееспособных инвалидов

Льготы опекунам инвалидов

Льготы опекунам инвалидов предоставляются незначительные. В частности им может быть назначено пособие по уходу за инвалидом и то в том случае, если он является безработным. Но за самим инвалидом все льготы и выплаты сохраняются полностью, которыми также может пользоваться и опекун и о которых будет рассказано далее.

Опекуном над инвалидом можно стать только в том случае, если тот является полностью недееспособным. Дееспособность человека с ограниченными возможностями устанавливается согласно степеням инвалидности, к которым относится выявление ограничений к трудовой деятельности, самообслужаванию, контролю поведения, навыкам ориентации, обучаемости, способности к самостоятельному передвижению и общению. В данном случае они все должны быть третьей степени, т.е. самой сложной.

Выплаты опекунам ребенка и недееспособного инвалида

Кроме того, размер разовой денежной компенсации за опекунство над ребенком изменяется в зависимости от региона проживания. Некоторые из субъектов Федерации устанавливают собственные районные коэффициенты, благодаря которым сумма выплаты опекунам ребенка может быть увеличена.

В соответствии с установленным положением, опекун взрослого, недееспособного гражданина осуществляет свои функции безвозмездно. Тем не менее, предусмотрен ряд случаев, когда государство выделяет небольшие денежные компенсации, утвержденные постановлением Правительства РФ от 04.06.2007 г. №343. Итак, ежемесячные выплаты опекунам положены гражданину, если он:

Бесплатная юридическая консультация

Люди с ограниченными возможностями являются проблемой любого общества — они относятся к незащищённым слоям населения, не могут самостоятельно зарабатывать себе на жизнь и требуют постоянного присмотра и ухода. Государство назначает различные выплаты и льготы инвалидам всех трёх групп, уделяя при этом особое внимание инвалидам I группы. В их случае требуется не только обеспечение их материальными средствами, но и выделение из средств бюджета денежных поощрений тем, кто заботится о них. Помимо выплат, установлены также различные льготы опекунам инвалидов 1 группы в 2020 году.

Стать опекуном инвалида 1 группы может не каждый. Уход за нетрудоспособным человеком, зачастую лишённым возможности обеспечивать свои личные нужды, является тяжёлым трудом. К тем, кто желает оформить над инвалидом опекунство, предъявляются определённые требования, при несоответствии которым Пенсионный Фонд откажет в оформлении опекунства и заключении договора:

Льготы опекунам инвалидов 1 группы: перечень ежемесячных выплат и социальных льгот

1. Выплаты неработающим родителям. Каждый месяц неработающим родителям, ухаживающим за инвалидом первой группы, выплачивается 60% от минимального размера оплаты труда.
2. Пенсия по инвалидности. При инвалидности с детства опекунам выплачивается 11445 рублей, а при приобретенной инвалидности начисляется 9538 рублей.
3. Ежемесячное пособие – 3357 рублей.

Размер пособий определяется на региональном уровне

• скидка на оплату коммунальных услуг в размере 50%;
• санаторно-курортное лечение на бесплатной основе;
• отмена налога на имущество и сокращение земельного налога;
• сокращение налога на транспорт;
• трудовые льготы. (для матерей, ухаживающих за детьми-инвалидами до восьми лет, полагается неполная рабочая неделя или неполный рабочий день с оплатой согласно отработанному времени, также они не могут привлекаться к сверхурочной работе и к поездкам в командировки без собственного согласия)
• скидка на абонентскую плату за телефон в размере 50%
• бесплатный проезд на всех видах городского транспорта общего пользования

Права и льготы опекунам инвалидов и несовершеннолетних

На региональном уровне такие граждане также могут надеяться на ряд льгот, положенных опекуну. К ним относятся такие, как, к примеру, освобождение от уплаты транспортных налогов. Данная льгота предусмотрена в отношении единственного автомобиля, мощностью до 200 л. с.

• Право работать сокращенный рабочий день (укороченная рабочая неделя).
• Право на получение дополнительных выходных, количество которых составляет 4 дня в месяц. Данные выходные оплачиваются в размере среднемесячного заработка.
• Право опекуна на отказ от работы в ночное время суток, в также в праздничные и выходные дни. Опеку также может отказаться от направления его в командировку и на сверхурочные работы.
• Право на неоплачиваемый дополнительный отпуск – 14 дней ежегодно.

Льготы опекуну недееспособного инвалида

Льготы опекунам детей оставшихся без попечения родителей Совпадают со льготами опекунов несовершеннолетних детей, но имеют существенные дополнения: Ребенок-сирота получает социальную пенсию, в случае, если родители имели трудовой стаж, то и трудовую пенсию. Ребенок, находящийся под опекой имеет право на льготное поступление в учебное заведение, а так же получение стипендий и субсидий на подготовку к учебному году. Проживание и питание во время обучения должно предоставляться на льготной основе.

Но несмотря на такой перечень законодательных актов, они не раскрывают тему оплаты пособия. По действующим порядкам Российского законодательства, все действия, направленные на попечительство, признаются безвозмездными.Но в некоторых случаях за эти действия доплачивается со стороны правительства. Регламентируется оплата постановлением Правительства. Но для получения пособия необходимо выполнить ряд требований и условий, описанных в законодательном акте.

Какие льготы положены опекунам нетрудоспособных граждан

Лица, взявшие под опеку ребёнка, который имеет подтвержденный медицинской экспертизой статус инвалида, могут рассчитывать как на расширение общих социальных гарантий, предоставляемых за опеку над ребёнком, так и на получение дополнительных льгот в связи с особым положением в котором находятся взятые под опеку дети. Таковое расширение государственных гарантий обеспечено в первую очередь повышенной сложностью и ответственность при уходе за инвалидами, а также увеличенными расходами на их содержание, обеспечение жизнедеятельности и реабилитацию деток.

В частности, в первую очередь при опеке над детьми инвалидами расширяется срок действия вышеописанных льгот – они предоставляются не до 14-летнего возраста ребёнка, а до наступления его совершеннолетия. Также, для опекунов детей-инвалидов, которые по причине опеки являясь трудоспособными не могут работать, предусматривается специальная компенсация в 5500 рублей ежемесячно, выплачиваемая ПФР.

Какие льготы положены опекунам

Имеются льготы и в сфере пенсионного обеспечения. Федеральный закон «О страховых пенсиях» говорит о том, что опекунам инвалидов с детства, а также бывшим опекунам, воспитавшим их до восьмилетнего возраста, пенсия по старости назначается досрочно. За каждые 1,5 года опекунства возраст назначения пенсии сокращается на 1 год (но не более чем на 5 лет в сумме).

1. Если подопечному еще нет 3 лет, его опекун имеет право на отпуск по уходу за ребенком. Ему также будет выплачиваться пособие в размере 40% среднего заработка до того времени, как ребенку исполнится 1,5 года.
2. Коллективным договором, заключаемым в организации, может предусматриваться и ежегодный дополнительный отпуск (не более 14 дней) для работника, опекающего ребенка до 14 лет. Такой отпуск не оплачивается.
3. Если несовершеннолетний подопечный поступает в учреждение профессионального образования в другом населенном пункте и попечитель желает его сопровождать, то он вправе взять ежегодный оплачиваемый отпуск (или его часть) именно в период поступления.

Преференции опекунам недееспособных инвалидов

Один из важных и трудоемких этапов – сбор нужных документов. Перечень, как правило, указывается на сайте социальной службы. Однако рекомендуется уточнить полный список необходимых документов, ибо государственный орган может постоянно дополнять требования к справкам и свидетельствам.

1. Свободно распоряжаться, пользоваться любым имуществом опекаемого лица.
2. Заключать от имени недееспособного гражданина невыгодные сделки.
3. Участвовать во всевозможных сделках (купля-продажа, дарение, залог), где предметом договора выступает имущество недееспособного инвалида.